协会招新策划书

时间:2024-09-26 07:32:06
协会招新策划书

协会招新策划书

转眼间,岁月匆匆,工作已经告一段落,面对新的工作,制定好新的目标,为此需要好好地进行策划,写一份策划书了。是不是无从下笔、没有头绪?以下是小编精心整理的协会招新策划书,欢迎阅读与收藏。

协会招新策划书1

一、活动目的及意义:

电影协会是一个年轻的,具有生命力的新社团。它是由一帮拥有共同兴趣,共同梦想的年轻人组成的。协会的主要活动包括策划、拍摄和编辑视频。

你,是否热爱电影和视频?

你,是否想拥有自己的视频?

你,是否想亲自策划一个属于自己的视频?

是的话,那就不要犹豫,马上加入我们吧。

在新生到来之际,湛师电影协会希望通过招新活动,为协会的'发展注入新的活力和新的血液,在加快协会发展的同时,扩大协会的影响力。

我们真心的希望喜欢我们协会的同学加入我们,共同学习,共同进步。

二、活动时间:

待定

三、活动地点:

待定

四、活动任务:

设计传单、派传单、摆摊、新成员的资料登记和整理、分组……

五、内容:

前期宣传:开会分配任务,及招新的具体事项

中期准备:设计海报、贴海报、印报名表、

正式招新:

①派传单、宣传

②在鸿园前面摆摊宣传,提供咨询

③整理报名表等资料,召来新成员会议。

活动总结:分析本次活动的成功和不足之处,总结经验。(新成员会议:介绍协会的性质工作目的意义历史突出社团的特色等,让新成员深入了解协会。)

六、宣传工作:

①派传单

②贴海报

③设咨询台

七、经费预算:

待定

最后建议:我们要不要注册一个微博和优酷账号之类的,集中发布电影协会的信息动态之类的?我个人觉得满需要的。

协会招新策划书2

一.招新背景:

金色玄月,xx师范大学迎来了“新的希看”,他们的到来为xx注进了新的血液,各个社团也需要注进一股新的气力。新的环境,不一样的氛围意味着他们需要更多的锻炼。此时步进大学的他们需要一个展现和锻炼自己的平台,以使自己各方面的才能得到发挥,而且面对图书馆的`资源他们也不知道如何有效利用,堕进迷茫的他们需要有更多的人往引导。

二.招新目的:

通过举行招新活动,把更多的读书爱好者纳进读者协会,增进社团的发展,同时也有益于大一新生更好的适应大学生活,进步他们的文学修养。

三.招新时间:

20xx年9月29日

四.招新地点:

xx师范大学西区主干道

五.招新安排:

读者协会值班职员在西区主干道设立值班处预备招新工作,招新工作的要求以下:

1.8:30值班职员要准时到达值班地点;

2.值班职员要热情对待故意加进读者协会的同学,并认真回答他们提出的相干题目;

3.认真记录加进读者协会的学生的相干信息(学号、姓名、学院联系方式、照片)和他们想要加进的部分;

4.17:30值班职员可以撤离值班处,但要求在招新期间值班初步的处于无人状态;

5.招新报名工作结束后,要尽快落实招干工作,确立新进职员的职务并分配相干工作;

六.前期预备:

1.宣传部:做好各方面的宣传工作,使更多的人了解读者协会,为招新工作做好展垫;

2.编辑部:写一份关于“读者协会”的发展历程和其在发展进程中的影响和有关其特点活动的宣传稿,交与网络部;

3.办公室:对整个招新进程的花费进行总结计算,并对宣传稿的发放进行公道安排。

七.后期总结:

1.办公室扶着工作结束后各项数据的整理工作;

2.各各个部分相干负责人扶着好笨不工作职员的安排事宜;

3.协会职员共同商讨本次招新工作的不足的地方与点睛之笔,为以后各项工作的进步其类经验。

八.招新的意义:

招新工作的举行,不但使读者协会布满了生机,为协会的发展下坚实的基础,有益于发展学生的读书爱好,丰富校园文化。

协会招新策划书3

一、纳新背景:

为了传承法学院演讲与辩论协会的优良传统,普及辩论知识,培养下一届新的演讲辩论精英,法学院演讲辩论协会(一下简称辩协)定于xx年10月10日进行纳新活动。

二、纳新主要对象:

沈阳师范大学法学院xx届全体新生

三、纳新人数:

四、纳新时间:

xx年10月10日

五、纳新进程:

纳新前通过10届各班的负责人对本次纳新进行宣传。纳新前一天召开09级全体会议,分配纳新当天的工作,明确责任。纳新后一周内公布纳新结果。

六、纳新方式:

1、纳新前一星期,各班上报纳新报名人员名单。

2、将报名人随机分组,安排好纳新当天的辩论题目。

3、纳新当天以模拟辩论的形式,四人为一组,现场提前十分钟拿到辩题。

4、模拟辩论流程为:每人阐述自己的观点一分钟,每组自由辩论四分钟。

5、每组结束,评为进行简单的点评,对辩论的`方法做初步的指导。

6、评分为投票制,共五位评为。

7、确定人员。

七、纳新要求:

1、要求纳新人员为法学院10级在籍新生。

2、要求对辩论有一定了解,并有高昂的热情。

3、有吃苦耐劳、热爱思考等素质。

4、具有出色的语言表达能力和思辨能力。

5、要求有较为标准的普通话基础。

协会招新策划书4

一、活动背景

在过去的的一年里,我们hip-hop街舞协会在学校有关部门和领导的支持指导下,全体社员共同努力,策划组织了一系列活动,活动成果得到了广师生的认可和学校的重视,并圆满地完成了所属的各项任务。凭借着家对街舞的热爱和向往,我们协会在不同程度上作出了骄人的成绩。

二、活动目的

社团一年一度的招新活动守乎其兴衰的.重要活动,使社团可持续发展和不断壮的“源泉”,同时它也影响着全校的社团文化氛围,为此,响应和谐校园的号召,我们社团策划开展xx年招新活动,欲借此达到以下效果:

1、宣传我们社团的“舞动青春”的理念,让新老同学认识和了解我们社团。

2、吸纳一切酷爱街舞的男女同学加入我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给家提供一个自由发挥的舞台,让家能够尽情展示自己的聪明才智,“物尽其用,人尽其才”,以承担起本届建设好社团的重任。……此处隐藏5543个字……三个部分:

一、 招新宣传

本次心理协会招新的宣传工作主要包括三个方面:

1. 印制宣传单

在招新工作正式开始前大量印制心理协会宣传单到各个系及班上派发,并向同学们简介心理协会,使大家对心理协会先有一个整体认识。在正式招新当天也以发宣传单为主。

2.展出展板

在招新工作点旁边摆放展板,更详细的介绍心理协会的运作与日常活动,同时介绍心协内部的机构与主要工作,鼓励大家加入心理协会的工作团队,更好的为会员与协会服务。

3.图片展示

在心理协会的招新点展出错觉图片,提高大家对心理学知识的兴趣,进一步提高大家加深心理协会的兴趣。

二、 正式招新

10月15日和16上午,在社联安排的地点,心理协会设立工作点,开始招新工作,心理协会在招新开始便吸引了大量人气,很多同学都过来询问招新的相关事宜。为方便管理,我们根据每位会员所在的系别分别进行登记,且对有意愿参加干事招新的同学进行了登记。本次招新工作有条不紊的进行。期间心理协会指导老师梁悦,心理系老师李茜、葛艳丽都曾来工作点慰问。

10月16日,心理协会招新工作圆满结束。

三、 后续工作

招新结束后,心理协会对招新工作进行了总结,首先肯定了招新工作人员的成绩,同时也指出了招新工作中的一些问题。除此之外,协会还对新干事招新以及会员大会的召开进行了工作布置。

本次心理协会招新工作的圆满结束,离不开工作人员的努力,更离不开全院师生的支持。也为我们以后的工作提供了宝贵的`经验,如资料整理必须有条理性,工作开始前,必须进行详细的宣传等。虽然工作上依然存在不足,如未深入各系进行更详细的宣传,导致会员在各系的分布不均匀;交接班,工作交代不够清楚,以至轮班时工作展开的有些混乱。在以后的工作中我们一定会加强这些不足方面的的工作,避免类似的问题再发生。

协会招新策划书14

活动引言:在丹桂飘香的新学期里,摄影协会迎来了一年一度的招新活动。在招新活动中,爱好摄影的新生们可以加入我们协会,及时获得各种各样的摄影信息并可参加由协会主办的丰富多彩的与摄影有关的活动;而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门,协助办好协会的各项活动。同时,摄影协会也吸收到了新鲜血液,则可以为广大同学提供了一个更好的了解摄影的平台。为了提高纳新工作质量,扩大社团影响力特策划组织一场社团纳新活动,以下是开展此项工作要做好的几个方面。

一、活动时间:

从xx年9月7日起,有意愿者均可报名参加

二、活动地点:

社团工作办公室,也可在各纳新地点,各社团部长,副部长处报名

三、活动负责人:

社长,副社长,各部部长.副部长

四、活动前准备

所需物品

1、桌椅(数量不限)

2、各部纳新成员的工作证

3、登记表,笔自带

4、海报.宣传标语,传单

五、活动开展期:

1、准备工作:

社团纳新时,摄影协会面向全校同学分发传单,内容包括摄影协会基本情况介绍及上一学年的主要活动概述。在社联团指定宣传场所张贴海报,欢迎全校爱好摄影的同学加入协会。

2、纳新点布置:

在社团指定帐篷内,办公桌前方张贴有关摄影协会活动剪影。后面悬挂彩喷的协会介绍。办公桌上摆放传单,并有人员专门接待前来咨询的新生,供前来的同学咨询。

3、具体流程:

在会员纳新时间内指定本协会部员在帐篷中值班,为对本协会感兴趣的`同学答疑,欢迎新同学的加入。有意加入本协会的同学,按社联规定交纳一定会费,填写会员表格,即可成为摄影协会会员。在纳新点工作的同学切勿迟到早退,如有特殊情况,请提前半天联系会长,以做应对。

六、注意事项:

1、全体成员必须佩戴相关证件,穿戴整洁,有为人师表的风范。

2、活动开展期间所有纳新人员必须辛勤工作,不能偷懒。在纳新工作中要向新生讲清社团的相关情况,如实相告,采取自愿的原则,不能强迫任何人参加,也不能采取欺骗的方式来吸引更多的成员。

3.宣传时要注意宣传单的充分利用,不能乱丢。

4.宣传时态度要和蔼,注意言行。

5.活动期间要注意卫生。

七、宣传工作:

以宣传单为主,同时有横幅和宣传

传单发放人:各部部长及副部长

传单发放要求:节约发放,充分利用

在12年9月8日11、12点前贴出

宿舍、各系教学楼、餐厅各贴一份

八、纳新工作结束:

1、纳新成员名单交由副社长处汇总。

2.各部部长及副部长确定好本部所需人员数量,并及时召开会员大会,让会员互相认识、进一步了解,同时动员会员积极参与我们所举办的活动,为今后一年的工作打好基础。

3、各部工作人员交流工作心得,写工作总结。

摄影协会工作委员会

协会招新策划书15

一、招新时间:

9月份中后期

二、招新地点:

院中央广场

三、招新对象:

全院各专业11级新生

四、招新意义:

为保证英语协会有新鲜的血液注入,有足够的高素质后备人才。能更有效的开展工作,实现英协干部的新老交替,培养和壮大英协干部队伍

五、招新目的:

本会将在9月中旬进行招新,欲借此达到以下效果:

1、宣传英协文化,让新老同学互相认识,了解我们社团。提高我院英语爱好者的.学习能力

2、吸收一些有才华有能力的人来加入我们协会为我们协会发展注入新的活力。同时也为大家提供一个舞台,让大家尽情的展示自己的聪明才智。

3、给个别能力较弱但积极进取的同学提供机会,在协会里学习,提高自己的能力。

六、招新要求:

1、承认英协章程,自觉遵守英协各项制度。

2、工作积极主动、耐心细致,热爱学习英语。

3、有一定自我锻炼、自我管理能力。

七、招新流程:

1、前期宣传:由宣传部布置展板,以及各种前期宣传工作。

2、报名阶段:由组织部组织在餐厅、教学楼前张贴招新海报。协会干部在报名点轮流值班。报名者可在咨询处就自己不懂得问题就能行询问,由值班人员进行解答。报名者在报名处报名并上交自己的个人简历和申请书。

3、面试阶段:分为初试和复试,招新名单确定后,面试时间地点将以海报的形式公布,分批进行面试。各部负责人在规定地点等待并进行面试。面试内容分为自我介绍、才艺表演、评委提问三个环节。

八、审核确定人员名单:

1、各部负责人根据面试结果等信息和要求,初步确定各部人员名单,并上报会长团。

2、会长团同意并签字,对人员名单进行汇总。

3、公布录取名单并以短信方式通知会员。

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